Курс для тех, кто хочет освоить более широкий инструментарий влияния на результаты бизнеса с помощью современных подходов к обучению и развитию сотрудников и систематизировать свою практику в проектировании корпоративного обучения.

проектирование
корпоративного
обучения

курс повышения квалификации
с 4 апреля 2024 г. по 27 июня 2024 г.
формат: онлайн
3 месяца, 90/96 академических часов
занятия проходят 2 раза в неделю по вторникам и четвергам с 18:30 до 21:00 (по Мск)
удостоверение о повышении квалификации установленного образца
выявлять потребности бизнеса в обучении и развитии сотрудников и декомпозировать их в
цели и метрики обучения
анализировать целевую аудиторию обучения с помощью EJM
выбирать оптимальный современный инструментарий для обучения сотрудников
развивать насмотренность в области лучших практик и трендов в корпоративном обучении (модели, платформы, AI)

вы научитесь

1
2
3
4

программа

куратор курса

  • Виктория Елкина

    Эксперт в проектировании систем обучения и развития сотрудников.

    В 2019–2023 возглавляла Корпоративный университет BIOCAD — отвечала за стратегию развития сотрудников и взаимодействие со школами и вузами. В 2013–2018 в роли руководителя направления лидировала разработку и проведение образовательных программ и внедрение инициатив по развитию цифровой образовательной среды в Сбере.


    Также работала в EdTech и высшем образовании: руководила методической командой в Международной школе программирования «Алгоритмика», сотрудничала с командой EdCrunch в роли программного директора и куратора, отвечала за экспертизу научных проектов в НИУ ВШЭ и реализацию международных образовательных проектов в СПбГУ и Ассоциации европейских университетов. Окончила СПбГУ, НИУ ВШЭ и МШУ Сколково.

преподаватели

Список преподавателей пополняется
  • Екатерина Барабанова
    Директор по развитию персонала Ростелеком
  • Анна Тимофеева
    Партнёр и лидер практики «Работа с талантами» ЭКОПСИ
  • Вячеслав Юрченков
    Руководитель Центра развития образовательных технологий, руководитель проекта EduTech Club, СберУниверситет
  • Ирина Брун
    CEO BrunTESTS, эксперт в оценке компетенций и психометрике
  • Светлана Карлович
    Product Owner платформы для развития Корпоративного Университета Х5 Group
  • Ирина Чувакина
    Директор направления Департамента управления знаниями Ростелеком
  • Надежда Баусова
    Руководитель направления разработки программ обучения для операционных сотрудников в Тинькофф Банке
  • Елизавета Лобанова
    Дизайнер образовательного опыта, игропрактик, куратор ИКРЫ и член кафедры игропрактики академии АСТ

в результате

удостоверение о повышении квалификации School of Education
алгоритмы и шаблоны для выбора и проектирования образовательных решений
набор современного инструментария работы с развитием корпоративного обучения в вашей компании
1
2
3
руководитель направления обучения, который ориентирован на развитие своего подразделения
менеджер по обучению или L&D-партнер, который хочет систематизировать свои знания и навыки
HR-менеджер или HR-партнер, который хочет расширить своё понимание инструментов обучения и развития

курс подойдет, если вы

где происходит обучение

zoom для синхронных онлайн-занятий с преподавателем
доска miro для совместной работы на синхронных онлайн-занятиях
LMS-платформа, где выкладываются материалы и записи онлайн-занятий
чат для обсуждения теоретических вопросов, обмена опытом
Если у вас есть запрос на развитие образовательных компетенций ваших сотрудников или на помощь в оценке образовательных программ и среды обучения, вы можете обратиться к нашей команде
корпоративные программы

о школе

выпускников программ
выданных дипломов о профессиональной переподготовке
School of Education — школа для специалистов сферы образования, исследующих классические и развивающих новые подходы гуманистического образования. Мы создали обучающие программы, которые объединяют профессиональное сообщество и дают новые инструменты для развития.

Наша школа — проект крупнейшего в России университета в области креативных индустрий Universal University. За 16 лет в университете исследовали и внедрили множество прогрессивных методов в области творческого образования и доказали их эффективность.
>1 000
248
успешных российских и зарубежных преподавателей-практиков
>50
Тариф
«Обучение в группе»
в стоимость курса входит:
  • 3 месяца, 90 академических часов
  • практические онлайн-занятия с ведущими экспертами в области корпоративного обучения
  • Q&A-сессии в конце каждого модуля с куратором
  • удостоверение о повышении квалификации установленного образца
Единым платежом: 85 000₽*
Тариф
«Обучение в группе
+ индивидуальные консультации»
в стоимость курса входит:
  • 3 месяца обучения + 1 месяц на индивидуальные консультации, 96 академических часов
  • практические онлайн-занятия с ведущими экспертами в области корпоративного обучения
  • Q&A-сессии в конце каждого модуля с куратором
  • 2 индивидуальных консультаций с куратором курса по вопросам проектирования и организации корпоративного обучения
  • удостоверение о повышении квалификации установленного образца
Возможна оплата от юридических лиц.
Предусмотрены скидки при обучении 3 и более сотрудников.
Задать вопрос — education.school@u.university
Возможна оплата от юридических лиц.
Предусмотрены скидки при обучении 3 и более сотрудников.
Задать вопрос — education.school@u.university
* включая НДС
* включая НДС
В 2 платежа:
Варианты оплаты:
42 500₽* первый платеж
42 500₽* второй платеж
Варианты оплаты:
В 2 платежа:
55 000₽* первый платеж
55 000₽* второй платеж
Единым платежом: 110 000₽*