Комплексная программа для руководителей школ, колледжей, вузов, центров взрослого или детского дополнительного образования, а также лидеров функциональных подразделений образовательных организаций.

управление
и лидерство
в образовании

программа профессиональной переподготовки
как устроена
программа
2 февраля — 25 июля 2026 г.,
6 месяцев, 262 ак. часа
Формат: смешанный (офлайн + онлайн)

Программа состоит из 5 интенсивных офлайн-сессий по 3 дня и онлайн-занятий раз в неделю с 18:30 до 21:00 (по Мск.). Офлайн-сессии проходят на территории Universal University в Москве.

Посмотреть расписание офлайн-сессий
Программа состоит из 4 модулей, каждый из которых включают в себя:

  • интенсивную офлайн-сессию на 3 дня с 11:00 до 18:00, посещение новой образовательной организации во время каждой офлайн-сессии, знакомство с ее представителями и стратегией развития
  • нетворкинг внутри группы руководителей из разных секторов образования
  • 3 практических онлайн-занятия по вечерам
  • индивидуальную консультацию с выбранным экспертом по теме модуля
  • самостоятельную работу с материалами (видеолекции, тексты, тесты)
  • письменную работу по итогам модуля, являющуюся элементом стратегии вашей организации, обратную связь от преподавателей по ее доработке
  • индивидуальная консультация с коучем по желанию

За время обучения участники поэтапно соберут стратегию развития своей образовательной организации, учитывающую актуальные практики в управлении, и получат на нее обратную связь от преподавательского состава и куратора программы.
презентация программы
О том, как все устроено, рассказывает куратор программы Арам Пахчанян на дне открытых дверей
тематический план
чему вы научитесь
инициировать и успешно управлять изменениями в организации, строить работающую бизнес-модель, работать с гибкой стратегией развития и оценивать результаты
анализировать и выстраивать эффективную корпоративную культуру в образовательной организации, развивать и направлять людей, фасилитировать разрешение конфликтов
формулировать видение, ставить стратегические цели для организации целостно с учетом академической модели, бизнес-модели и анализа текущего состояния
действовать в рамках доказательного подхода в образовании: ориентироваться в актуальных исследованиях, принимать решения на основе данных
School of Education придерживается такого принципа: для слушателей курса важен продукт и результат. Поэтому мы с участниками прошлого учебного года делали реальную стратегию их организаций, по которой большинство действительно будет работать. В начале люди даже не знали, как подступиться к некоторым вопросам, как получить внутреннюю уверенность в том, что они делают все правильно. По итогам курса они не просто знали, а максимально исследовали сложные области, поговорили с разными людьми, посмотрели, как это работает в других организациях. И для себя определились с тем, как дальше стратегически будут управлять своими организациями.

Арам Пахчанян, куратор и преподаватель программы «Управление и лидерство в образовании» в интервью журналу EdExpert
преподаватели
Cписок преподавателей пополняется
  • Арам Пахчанян
    Куратор программы, председатель совета попечителей фонда Айб, директор школы Айб с 2014 по 2020 гг.
  • Наталья Аксакова
    Эксперт по финансовой стратегии и трансформации SAP SE
  • Марина Харахордина
    Академический директор Universal University, ex-руководитель методического отдела Skillbox
  • Елена Лопатина
    Директор по продукту Академии Cosmos
  • Алла Пономарева
    Партнер образовательного бюро «Gallar», cертифицированный коуч ICF, сертифицированный тренер MBTI, эксперт в области управления персоналом
  • Алексей Голубицкий
    Директор МБОУ СОШ «Школа будущего», пос. Большое Исаково
  • Ася Фурсова
    Сооснователь и директор School of Education, сокуратор программы «Продакт-менеджмент в образовании»
  • Сергей Казарновский
    Директор центра образования №686 «Класс-Центр»
  • Антон Ткаченко
    Кандидат педагогических наук, руководитель тьюторской службы Частной школы «Золотое сечение», методист программы «Учитель для России».
  • Александр Фенин
    Lead UX Researcher в Juro, Co-founder @ Sort It Out Today
  • Петр Мазаев
    Координатор IB DP в Европейской гимназии, заведующий Гуманитарной кафедрой школы Le Sallay диалог
  • Анастасия Серазетдинова
    Ex-академический директор в Step by Step, фрилансер, учитель словесности
  • Екатерина Зоринова
    Эксперт Рособрнадзора, проректор Европейского университета
  • Мария Якушева
    Коуч на программе,
    тьютор-супервизор частной школы «Золотое сечение», член оргкомитета конкурса «Тьютор года»
в результате
полноценная база актуальных подходов к управлению в образовании и понимание того, как их применить на практике, в чем возможности и ограничения методов

диплом о профессиональной переподготовке установленного образца

разработанная стратегия развития образовательной организации и эффективно выстроенный процесс работы
  • на 60%

    в среднем увеличивается зарплата выпускников программы
  • 3 месяца

    необходимо, чтобы окупить полную стоимость обучения
  • 31% студентов

    нашли новую работу или сменили должность уже во время обучения, 57% после окончания программы, 10% — открыли собственные проекты или вышли во фриланс*

*информация по всем программам профессиональной переподготовки

истории наших выпускников
отзывы
наши офлайн-встречи
в гостях у куратора в Армении
После окончания программы выпускники могут поехать в гости в Армению к Араму Пахчаняну. Во время поездки они посещают значимые образовательные места Армении: школу «Айб» в Ереване, UWC Dilijan, Tumo и другие. Данная поездка — возможность отлично провести время в Армении и перенять важный образовательный опыт этой страны. Фотографии сделаны выпускниками прошлого потока программы.
участие в образовательной конференции
По итогам программы участники готовят стратегию развития своей образовательной организации или своего подразделения, а также участвуют в открытой конференции Education Day в качестве спикеров панельных дискуссий.
стоимость и условия оплаты
Единовременная оплата*

при оплате до 1 ноября включительно:

236 873


при оплате после 1 ноября:

249 340

Оплата по семестрам*

при оплате до 1 ноября включительно:

До старта — 118 436,5

Февраль 2026 — 124 670


при оплате после 1 ноября:

До старта — 124 670

Февраль 2026 — 124 670

Ежемесячная оплата*

До старта — 65 075

Март 2026 — 65 075

Апрель 2026 — 65 075

Май 2026 — 65 075

Июнь 2026 — 13 700

Есть скидки для выпускников School of Education и юридических лиц.
Доступные скидки можно посмотреть здесь.

При единовременной оплате стоимость обучения дешевле.

*включая НДС

о школе

выпускников программ

разработанных и реализованных программ по проектированию и управлению образованием

School of Education — школа для специалистов сферы образования, исследующих классические и развивающих новые подходы гуманистического образования. Мы создали обучающие программы, которые объединяют профессиональное сообщество и дают новые инструменты для развития.

Наша школа — проект крупнейшего в России университета в области креативных индустрий Universal University. С 2003 года в университете исследовали и внедрили множество прогрессивных методов в области творческого образования и доказали их эффективность.
>2 000
>50

успешных российских и зарубежных преподавателей-практиков

>80
соберем программу под ваш запрос
Если у вас есть запрос на развитие образовательных компетенций ваших сотрудников или на помощь в оценке образовательных программ и среды обучения, вы можете обратиться к нашей команде.
ответы на часто задаваемые вопросы
Где можно посмотреть расписание офлайн-сессий?
Расписание офлайн-занятий можно посмотреть здесь.
Можно ли учиться только онлайн?
К сожалению, такой возможности не предусмотрено. Но в случае необходимости, вы можете пропустить несколько офлайн-сессий. Суммарно вы должны посетить более 60% всех занятий (онлайн и офлайн), чтобы получить диплом о профессиональной переподготовке.
Есть ли скидки для выпускников? Юридических лиц?
Да, и для выпускников наших программ, и для юридических лиц предусмотрены скидки. Все доступные скидки можно посмотреть здесь.
Как можно оплатить обучение от юридического лица?
После подачи заявки с вами свяжется координатор программы для решения вопроса по оплате.
Сколько часов в неделю нужно уделять обучению?
В среднем от 9 до 10 часов.
Как часто стартует программа?
Программа запускается 1 раз в год зимой. Набор на программу открывается примерно за 9 месяцев до старта.