5 ноября 2026 г. — 24 июля 2027 г.
250 ак. часов
программа профессиональной переподготовки

внедрение инноваций
в образовании

формат: онлайн + оффлайн, г. Москва
Проектная программа для руководителей и специалистов, которые уже ведут образовательную инициативу внутри школы, вуза, EdTech-команды или L&D-направления — и хотят довести ее до внедрения, масштабирования и принятия командой.
Соня Смыслова Сооснователь School of Education, автор программы
как устроена программа
За время обучения студенты подготовят полноценный проект для решения своей актуальной профессиональной задачи. Вы разберете свою реальную рабочую задачу: проверите гипотезы, соберете план внедрения, просчитаете ресурсы, подготовите коммуникацию с руководством и представите проект экспертам.
5 ноября 2026 г. — 24 июля 2027 г.,
8 месяцев, 250 академ. часов
Формат: смешанный (офлайн + онлайн)

Программа состоит из 4 интенсивных офлайн-сессий и онлайн-занятий 1−2 раза в неделю (понедельник и четверг) с 18:30 до 21:00 (по Мск.).

Посмотреть расписание офлайн-сессий

Модули программы состоят из самостоятельной работы с материалом (видео-лекции и лонгриды), вебинаров и аудиторной работы с преподавателями.

Обучение проходит на территории Universal University и МГПУ, а также включает в себя экскурсии в организации, внедряющие инновации.
Студенты проходят 5 раундов проектной работы. Обучение посроено вокруг вашего проекта. Вы разработаете концепцию и план внедрения инновации для решения реальной рабочей задачи при поддержке кураторов, академических специалистов и опытных коллег-практиков из индустрии.

Реализуется совместно с Московским городским педагогическим университетом (МГПУ). Выпускники получают дипломы установленного образца.

курс подойдет, если вы

1
отвечаете за внедрение образовательного изменения
в школе, вузе, EdTech-команде или корпоративном обучении
2
уже работаете с инновационным проектом, инициативой или продуктом
который нужно проверить, внедрить или масштабировать
3
сталкиваетесь с сопротивлением команды
а также с неопределенностью, ограниченными ресурсами или сложной коммуникацией с руководством
4
хотите перейти из роли исполнителя отдельных задач
в роль осознанного лидера, который ведет изменение образовательных процессов
5
планируете защищать проект
перед руководством, заказчиком, инвестором или внутренней командой

программа скорее не подойдет, если

  • вы хотите просто познакомиться с темой инноваций
  • у вас пока нет рабочей задачи или зоны влияния внутри организации
  • ищете базовый курс по проектированию первого образовательного продукта
  • вам нужен бизнес-акселератор, инвестиционный трек или программа запуска стартапа
  • вы не готовы к смешанному формату с очными сессиями

по окончании курса вы научитесь

переводить образовательную идею в проект внедрения
с понятной проблемой, гипотезами и критериями успеха по современным методикам
оценивать готовность организации к изменениям
и видеть, где возникнет сопротивление
создавать и тестировать образовательные инновационные проекты
на реальной аудитории и принимать решения по твердым данным, а не интуитивно
считать ресурсы, бюджет, риски и организационные ограничения проекта
для формирования реалистичного плана внедрения инновационных решений
выстраивать коммуникацию
с руководством, командой, заказчиками и другими стейкхолдерами
готовить проект к пилотному запуску
а также масштабированию, обоснованию и защите перед руководством и командой
как проходит программа
диагностика вашего проекта
/1.
описываете задачу, стадию проекта, стейкхолдеров, ограничения и ожидаемый результат. Команда School of Education поможет понять, подходит ли вам программа.
пять раундов проектной работы
/2.
последовательно проходите путь от анализа проблемы и гипотез до прототипирования, пилотного продукта, коммуникации, экономики и плана внедрения.
онлайн-занятия и самостоятельная работа
/3.
синхронные занятия проходят 1−2 раза в неделю, материалы и задания доступны в LMS.
очные интенсивы
/4.
офлайн-сессии для практической работы, групповой обратной связи, нетворкинга и работы с экспертами.
финальная защита
/5.
На выходе вы представляете проект внедрения или масштабирования образовательной инновации.

тематический план

  • Введение
  • Актуальные тенденции и вызовы в образовании
  • Современные средства и технологии обучения
  • Типологии образовательных инноваций
  • Методология исследования образовательных практик

в результате

1
полноценная база инструментов и готовых фреймворков для работы с инновационными проектами и умение использовать ее в работе
2
решение своей профессиональной задачи по разработке, внедрению или масштабированию инновационного проекта
3
развитие насмотренности в области инноваций и набор источников для регулярного отслеживания трендов и лучших практик
4
диплом о профессиональной переподготовке установленного образца
Преимущество для организаций в том, что программа снижает риск неудачного внедрения: сотрудник работает не с учебным кейсом, а с реальной задачей компании, получает экспертную обратную связь и готовит проект.

кураторы

С участниками работают эксперты, которые соединяют педагогическое проектирование, управление изменениями, исследование образовательных практик, L&D, EdTech, проектное управление и масштабирование образовательных решений.
  • Михаил Кларин
    Доктор педагогических наук, член-корреспондент Российской академии образования, научный руководитель Центра дидактики профессионального образования МГПУ
  • Юлия Стрельцова
    Директор проектов по исследованиям и инновациям, СберУниверситет

преподаватели

  • Роман Комаров
    Проректор Московского городского педагогического университета, кандидат психологических наук
  • Дарья Вьюнова
    Руководитель Центра дидактики профессионального образования Московского городского педагогического университета, кандидат педагогических наук, сертифицированный системный фасилитатор
  • Дарья Масленникова
    Нейропсихолог, методолог. Основатель Школы смыслового качества деловой коммуникации [SENSE QUALITY]
  • Степан Масленников
    Топ-менеджер с международным опытом, лидер и эксперт по организационным преобразованиям, трансформации и проектному управлению. Ex-Вице-президент по развитию и инновациям крупнейшей технологической группы компаний России.
  • Ольга Гринева
    Доцент кафедры рекламы, связей с общественностью и дизайна РЭУ им. Плеханова, эксперт комиссии по экспорту российского образования при Лиге преподавателей высшей школы
  • Максим Бондарев
    Проректор ЮФУ по международной и проектной деятельности, кандидат педагогических наук, доцент
  • Максим Скрябин
    Заведующий лабораторией «Доказательное образование и учебная аналитика» ЮФУ, консультант по проектированию и аналитике образовательных продуктов, кандидат физико-математических наук
  • Елизавета Лобанова
    Директор School of Education, дизайнер образовательного опыта, игропрактик, куратор ИКРЫ и член кафедры игропрактики АСТ
  • Николай Писаренко
    HR-tech & AI эксперт. Более 10-лет опыта в HR и цифровой трансформации бизнеса, работал в таких компаниях, как Сбер, Севергрупп, Сибур и PwC
  • Артем Пичугин
    Кандидат экономических наук, эксперт в области создания и развития образовательных продуктов (преимущественно IT). Предприниматель и AI-энтузиаст
  • Юлия Жилина (Вешникова)
    Отраслевой эксперт по школьному и дополнительному образованию, автор основной концепции и старт-менеджер Новой Школы. Эксперт программы «Шаг развития школы» в Школе Управления Сколково

стоимость и условия оплаты

прием заявок: до 29 октября 2026 г.
старт программы: 5 ноября 2026 г.
единовременная оплата*
скидка 12 500 ₽ до 15 июля
237 500 ₽
250 000
экономия 37 225 по сравнению с помесячной оплатой
оплата по семестрам*
скидка 6 250 ₽ до 1 июля
оплата делится на два равных платежа
118 750 ₽
125 000 ₽
– до старта курса
– ноябрь 2026 г.
экономия 30 975 по сравнению с помесячной оплатой
помесячная оплата*
До старта — 54 945 ₽
Декабрь 2026 — 29 435 ₽
Январь 2027 — 29 435 ₽
Февраль 2027 — 29 435 ₽
Март 2027 — 29 435 ₽
Апрель 202 — 29 435 ₽
Май 2027 — 29 435 ₽
Июнь 2027 — 13 736 ₽
Выпускникам School of Education и юридическим лицам доступны специальные условия. Посмотреть все доступные скидки.

При единовременной оплате стоимость обучения дешевле.
Все цены указаны с учетом НДС.
а если не понравится?
вернем деньги за не пройденную часть, если курс не подойдет
но это вам вряд ли пригодится, потому что:
2000+
студентов успешно завершили как минимум 1 программу
80+
преподавателей-практиков находят подход к каждому студенту
до 6%
доля отчисляющихся с курса по данным внутреннего исследования в среднем по школе
ответы на часто задаваемые вопросы
Где можно посмотреть расписание офлайн-сессий?
Расписание офлайн-занятий скоро появится и будет доступно на странице программы.
Можно ли поступить без своего проекта?
Лучше приходить с рабочей задачей, инициативой или идеей, которую вы действительно планируете внедрять. Если задача пока не сформулирована, мы обсудим это на диагностике и честно подскажем, подойдет ли программа сейчас. Возможно сейчас для вас будет полезнее курс Проектирование образовательного опыта
Подойдет ли программа, если я только создаю первый образовательный продукт?
Скорее всего, нет. Эта программа сильнее для тех, кто уже работает с образовательной инициативой и хочет довести ее до внедрения, пилота или масштабирования.
Можно ли учиться только онлайн?
К сожалению, такой возможности не предусмотрено. Но в случае необходимости, вы можете пропустить несколько офлайн-сессий. Суммарно вы должны посетить более 60% всех занятий (онлайн и офлайн), чтобы получить диплом о профессиональной переподготовке.
Есть ли скидки для выпускников? Юридических лиц?
Да, и для выпускников наших программ, и для юридических лиц предусмотрены скидки. Все доступные скидки можно посмотреть здесь.
Как можно оплатить обучение от юридического лица?
После подачи заявки с вами свяжется координатор программы для решения вопроса по оплате.
Сколько часов в неделю нужно уделять обучению?
В среднем от 9 до 10 часов.
Как часто стартует программа?
Программа запускается 1 раз в год. Набор на программу открывается примерно за 5 месяцев до старта.
участие в образовательной конференции
По итогам программы участников ждет финальная защита в формате проектного питчинга и возможность выступить на открытой конференции Education Day в качестве спикеров панельных дискуссий.
запись конференции
инновации в образовании
В рамках конференции мы рассмотрели барьеры во внедрении инноваций и изменений в разных сегментах образования: от проектов в Edtech до корпоративного обучения
запись конференции
провалы инноваций в образовании
В рамках конференции мы рассмотрели барьеры во внедрении инноваций и изменений в разных сегментах образования: от проектов в Edtech до корпоративного обучения

о школе

School of Education — школа для специалистов сферы образования, исследующих классические и развивающих новые подходы гуманистического образования. Мы создали обучающие программы, которые объединяют профессиональное сообщество и дают новые инструменты для развития.

Наша школа — проект крупнейшего в России университета в области креативных индустрий Universal University. С 2003 года в университете исследовали и внедрили множество прогрессивных методов в области творческого образования и доказали их эффективность.
>2 000

выпускников программ

>80

успешных российских и зарубежных преподавателей-практиков

>50

разработанных и реализованных программ по проектированию и управлению образованием

где происходит обучение
видеоконференции для синхронных онлайн-занятий с преподавателем
интерактивная доска для совместной работы на синхронных онлайн-занятиях
LMS-платформа, где выкладываются видеоуроки, материалы, шаблоны и записи синхронных встреч
чат для обсуждения теории и групповых проектов
наши офлайн-встречи
Помимо интенсивных офлайн-сессий на кампусе Universal University и МГПУ раз 1,5−2 месяца, студенты смогут побывать на организованных экскурсиях в ведущих образовательных компаниях, а также принять участие в торжественном выпускном школы, который проходит каждый год в июле.
Education Day — открытая конференция сообщества профессионалов School of Education.

На мероприятии опытные и начинающие дизайнеры образовательного опыта, руководители организаций, педагоги и продакт-менеджеры представляют свои портфолио, участвуют в дискуссиях, выставках образовательных программ и продуктов, собранных выпускниками по брифам от реальных компаний.
соберем программу под ваш запрос
Если у вас есть запрос на развитие образовательных компетенций ваших сотрудников или на помощь в оценке образовательных программ и среды обучения, вы можете обратиться к нашей команде.